Osnovi organizacije
Овај предмет се бави испитивањем природе и облика
организација, као и њихове улоге у функционисању појединаца и друштва у целини.
Након одслушаних предавања и реализованих вежни, студенти ће моћи да: 1) опишу најзначајније
факторе који утичу на развој организације у савременом окружењу; 2) примене бројне
теоријске оквире при разматрању пословног окружења и дефинисања пословне стратегије
у пракси; 3) опишу различите и кључне особине организационих облика и 4) наставе
изучавање свих осталих научних дисциплина везаних за менаџмент и пословање.
Теоријска настава:
1. Организација – дефинисање; улога у савременом друштву; однос организације и менаџмента;
2. Организација као научна дисциплина; 3. Интегрални организациони модел; 4. Нивои управљања организацијом; 5. Ефективност и перформансе организације; 6. Савремени изазови; 7. Теорије организације – преглед; класична школа организације; 8. Теорије организације – неокласична теорија; теорија међуљудских односа; системски приступ; ситуациони приступ; 9. Организациони дизајн – дефинисање; концепти; 10. Организациона структура – елементи; фактори; 11. Основни модели организационе структуре; 12. Модели департманизације; 13. Руководећа функција; 14. Управљачка функција; 15. Извршна функција; 16. Пословна политика; 17. Организационо понашање и организационе промене.
Практична настава:
Студија случаја са примерима организационе структуре реалног предузећа или компаније - израда семинарског рада и његова јавна одбрана.